skip to Main Content

Organisatie ontwikkeling

Elke organisatie heeft te maken met de buitenwereld. Omdat die in hoog tempo verandert, is het belangrijk om wendbaar te zijn en zo de aansluiting met ‘buiten’ te houden. Wij leiden organisaties naar het snel en flexibel inspelen op de veranderende klantvraag en op het behalen van de gewenste resultaten binnen de gestelde parameters van tijd, geld en kwaliteit. Wij organiseren de samenhang tussen de mensen, processen en technieken. Dat doen we snel, efficiënt en kosteneffectief.

Referenties in deze categorie

Gemeente Leudal: Herijken organisatievisie ‘Ons Leudal’

Organisatie ontwikkeling, Resultaatgericht werken

Eerste prioriteit: “De basis op orde” De afgelopen jaren heeft de gemeente Leudal veel energie…

Lees meer
Resultaten Quickscan in een kort en bondig rapport

Gemeente Leudal: Quickscan Programmatisch en Projectmatig Werken

Organisatie ontwikkeling, Resultaatgericht werken

Projecten realiseren op een beheersbare en vooral voorspelbare wijze Gemeente Leudal ontwikkelt zich momenteel tot…

Lees meer
Projectmatig werken als gereedschapskist voor projectontwikkeling

Gemeente Cranendonck: Professionalisering projectmatig werken

Organisatie ontwikkeling, Resultaatgericht werken

Van theorie naar praktijk Het principe van Projectmatig Werken is binnen de gemeente Cranendonck goed…

Lees meer
Professionaliseren van de eigen gemeentelijke organisatie

Gemeente Bladel: Projectenboek gemeente Bladel

Organisatie ontwikkeling, Duurzame samenwerkingen, Resultaatgericht werken

Helder overzicht met quickscan projecten Met de pilot 'Bouwen binnen strakke contouren' beleefde de gemeente…

Lees meer
Professionaliseren projectmatig werken

Gemeente Weert: Professionaliseren projectmatig werken

Organisatie ontwikkeling, Resultaatgericht werken, Cursussen en trainingen

Praktische invulling vaak weerbarstig Weert kent al geruime tijd de systematiek van Projectmatig Werken (PMW)…

Lees meer
Een pilot voor de uitrol van projectmatig werken

Gemeente Cranendonck: Herinrichting dienstverlening

Organisatie ontwikkeling

Pilotproject voor projectmatig werken De gemeente Cranendonck wil haar dienstverlening aan haar burgers verbeteren. Daarvoor…

Lees meer
Emoties - cultuur- organisatorische doelen - prestaties

Vught: Transformatie naar een regiegemeente

Organisatie ontwikkeling, Economische ontwikkeling en Innovatie

Interne beleving leidt tot extern succes De samenleving wordt steeds dynamischer en complexer, de verwachtingen…

Lees meer
Oss dynamisch- stadscentrum

Gemeente Oss: Visie Dynamisch Stadscentrum

Organisatie ontwikkeling, Visievorming en cocreatie

Stadscentrum Oss wordt aangename openbare ruimte De gemeente Oss wil haar stadshart verder ontwikkelen tot…

Lees meer
Ruimtebalans Nuenen

Gemeente Nuenen c.a.: Ruimtebalans

Organisatie ontwikkeling, Duurzame samenwerkingen, Visievorming en cocreatie, Resultaatgericht werken

Implementatie van het projectbureau binnen de gemeentelijke organisatie Na jaren van stilstand ligt de woningbouw­productie…

Lees meer
Nieuwe Nota Grondbeleid als startpunt voor professionaliseringsslag

Gemeente Buren: Professionaliseren grondbeleid en projectmatig werken

Organisatie ontwikkeling, Resultaatgericht werken, Economische ontwikkeling en Innovatie, Cursussen en trainingen

Interactieve werksessies met de gemeenteraad De gemeente Buren heeft de ontwikkeling van ruimtelijke projecten de…

Lees meer
Back To Top
×Close search
Zoeken